Это лето будет жарким! Совсем недавно в СМИ муссировался вопрос "Имеет ли право работодатель проверять кредитную историю сотрудников?" и второй, но далеко не последний по значимости, это "Какая информация ему будет доступна?".

Все ответы дали законодатели в поправках к Федеральному закону "О кредитных историях". Так, любая организация имеет полное право получить доступ к информации из кредитного отчёта своего работника. Однако, и это волновало немалую часть населения, доступ к персональным данным будет закрыт. Те, кто брал онлайн займы до зарплаты, например, переводом на банковскую карту, при устройстве на работу должны знать, что в законе существует информационная часть, состав которой установил Центробанк.

Получается, что доступными будут следующие данные о:

- Всех отказах в предоставлении кредита и причинах таких отказов (включая отказ по инициативе самого заемщика);
- Отсутствии двух плановых платежей по кредиту в течение 120 дней с момента наступления срока плановой оплаты;
- Всех предоставленных субъекту ссудах.

Поэтому прежде, чем брать кредит в банке, человек должен подумать, как его дальнейшие действия повлияют на его профессиональное будущее. И тем не менее, выход для соискателей работы нашелся. Свою "запятнанную" кредитную историю можно исправить благодаря различным сервисам, на которых есть возможность получить займ на карту онлайн. Например, через автоматизированный сервис Займер.ру, где робот беспристрастно решает, кому выдать онлайн займ.

Акцент на слове "беспристрастно", то есть, без участия субъективной оценки кредитного менеджера.

Ведь, как бывает в жизни, причиной отказа может быть плохое настроение менеджера, конец его рабочего дня и многие другие не зависящие от заемщика факторы. И это факт! А каждый отказ понижает скоринговый балл  и автоматически ухудшает потенциальную возможность получить кредит или займ.

Для справки, скоринг – это оценка клиентов финансовыми организациями, в основе которой заложен статистический метод.

Получается, что ответы находятся в диаметрально противоположных сторонах: это либо не брать в долг, имея высокую зарплату,  либо исправлять свою кредитную историю.

Самым простым и надёжным способом, в случаях, когда вы хотите взять займ до зарплаты онлайн, получить деньги на карту – это у Робота Займера. Благодаря уникальной скоринговой системе решение  о выдаче денег принимается максимально быстро. Конца рабочего дня нет, как и нет плохого настроения менеджера, то есть Робот Займер работает 24 часа в сутки и объективно принимает решения, анализируя более 1800 различных показателей клиента, в том числе его поведение в социальных сетях. Деньги могут быть перечислены любым удобным для человека способом. Одним из самых популярных на сегодня считается займ на карту онлайн.

Следовательно, если человеку нужны деньги срочно до зарплаты, и он хочет получить их без риска для себя и своей кредитной истории, то онлайн займ до зарплаты, например, на карту будет одним из самых лучших решений. Более того, такая процедура в качестве бонуса предоставляет возможность повысить свой скоринговый балл.

Стоит обратить внимание на тот факт, что у Робота Займера отсутствует личное отношение к клиенту, он действует по чётко заданному алгоритму. Поэтому необоснованный отказ потенциальному заёмщику в одобрении заявки исключён. А, как известно, одним из основополагающих медицинских принципов является “не навреди”.

Таким образом, в основном, возможность доскональной проверки будущих и нынешних сотрудников будут использовать крупные компании и компании с развитой корпоративной культурой, особенно когда дело касается деятельности, связанной с высокой материальной ответственностью. Так работодатель при проверке кредитной истории  сможет узнать насколько соискатель умеет планировать свой бюджет и распоряжаться им.

По материалам https://www.zaymer.ru