Руководители, которые ведут себя агрессивно, делают своих сотрудников такими же. К такому выводу пришли ученые из США.

 Исследование проводили сотрудники Мичиганского университета. Руководил проектом Рассел Джонсон.

Так, по его словам, грубые начальники напрямую воздействуют на коллектив. Негатив вызывает у подчиненных усталость и снижает чувство самоконтроля. Впоследствии работники начинают конфликтовать друг с другом.

Речь идет не только о враждебности. На плохое отношение также влияют резкие замечания и необоснованная критика. Вдобавок, такое поведение снижает доход компании из-за неэффективности.