Сетевое издание spbdnevnik.ru — городской информационный портал Правительства Санкт-Петербурга.
Новостной информационный сайт рассказывает о важных городских событиях и публикует информацию "из первых рук".
Издание зарегистрировано управлением Федеральной службы по надзору в сфере связи, информационных технологий и массовых коммуникаций (Роскомнадзор).
Свидетельство Эл № ФС 77- 70953 выдано 7 сентября 2017 года.
Учредитель: ОАО "Информационно-издательский центр Правительства Санкт-Петербурга "Петроцентр".
Генеральный директор ОАО "Информационно-издательский центр Правительства Санкт-Петербурга "Петроцентр" Яковлева Л.В.
Тел. +7 (812) 346-46-92
Главный редактор Смирнов К.И. (smirnov@spbdnevnik.ru)

Адрес редакции:
197064, Санкт-Петербург, ул. Чапаева, 11/4
Тел. (812) 670-13-05
Факс (812) 670-13-06
E-mail: info@spbdnevnik.ru
По вопросам информационного партнерства: pr@spbdnevnik.ru

Авторские права защищены. Перепечатка, использование материалов частично или полностью без разрешения редакции запрещена. При использовании материалов ссылка на spbdnevnik.ru обязательна.
Точка зрения обозревателей не обязательно совпадает с мнением редакции и позицией Правительства Санкт-Петербурга. Присланные материалы не рецензируются и не возвращаются. Редакция не предоставляет справочной информации. Все рекламируемые товары и услуги имеют необходимые лицензии и сертификаты.
Редакция не несет ответственности за достоверность информации, содержащейся в рекламных объявлениях и материалах.
Проект реализован при финансовой поддержке Комитета по печати и взаимодействию со средствами массовой информации

С 2015 года ведется организационный набор трудовых мигрантов из стран ближнего зарубежья, и в основном в Санкт-Петербург прибывает низкоквалифицированная рабочая сила – в прошлом году порядка 230 тысяч патентов выдано на работу мигрантов в Санкт-Петербурге.

В 2017 году работодатели заключили трудовые договоры с гражданами 93 стран мира и лицами без гражданства: из 8790 выданных разрешений на работу иностранным гражданам только 2500 являются высококвалифицированными специалистами.

Основными сферами деятельности иностранных работников из стран дальнего зарубежья являлись: строительство, где преобладают граждане Турции, КНДР, Сербии, Вьетнама; обрабатывающие производства – граждане Китая, Республики Корея, Вьетнама; образование – граждане Франции, Германии, Великобритании.

Только в 2017 году 93% патентов оформлено гражданами Узбекистана и Таджикистана. Большинство из них заняты в сфере услуг (29,9%), строительстве (18,3%) и на обрабатывающем производстве (13%), менее 10% в торговле, транспортной отрасли, гостиничном и ресторанном бизнесе. В основном мигранты трудоустраиваются подсобными рабочими (порядка 55%), менее 5% работают водителями, поварами, продавцами, и менее 1% каменщиками, малярами, грузчиками, арматурщиками.

Единый рынок – это и единые стандарты, и, по мнению многих экспертов, регулировать их должны непосредственно участники рынка труда, такие как ЦОК. Необходима единая платформа профессиональных стандартов, онлайн тестирования и контроля. Когда можно увидеть подтверждение опыта работы, квалификации – своего рода электронная трудовая книжка международного формата. При этом важно реально понимать, какие стандарты для обучения профессии применяются в определенной стране, совпадают ли они с российскими стандартами, необходимо приведение к единству этих стандартов, чтобы люди при выпуске могли свободно перемещаться и трудоустраиваться.

Тема миграции получит широкое обсуждение в рамках II Санкт-Петербургского международного форума труда, который пройдет 1-2 марта в КВЦ "Экспофорум". Участие в сессии "От миграции к единому рынку труда" уже подтвердили представители Vienna Business Consulting Group, НИ ИМЭМО РАН им. Е.М. Примакова и Евразийской экономической комиссии.

2018-02-14T10:25:16+03:00
В 2017 году в Санкт-Петербург въехали более 350 тысяч трудовых мигрантов

С 2015 года ведется организационный набор трудовых мигрантов из стран ближнего зарубежья, и в основном в Санкт-Петербург прибывает низкоквалифицированная рабочая сила – в прошлом году порядка 230 тысяч патентов выдано на работу мигрантов в Санкт-Петербурге.

Читать далее

В 2017 году работодатели заключили трудовые договоры с гражданами 93 стран мира и лицами без гражданства: из 8790 выданных разрешений на работу иностранным гражданам только 2500 являются высококвалифицированными специалистами.

Основными сферами деятельности иностранных работников из стран дальнего зарубежья являлись: строительство, где преобладают граждане Турции, КНДР, Сербии, Вьетнама; обрабатывающие производства – граждане Китая, Республики Корея, Вьетнама; образование – граждане Франции, Германии, Великобритании.

Только в 2017 году 93% патентов оформлено гражданами Узбекистана и Таджикистана. Большинство из них заняты в сфере услуг (29,9%), строительстве (18,3%) и на обрабатывающем производстве (13%), менее 10% в торговле, транспортной отрасли, гостиничном и ресторанном бизнесе. В основном мигранты трудоустраиваются подсобными рабочими (порядка 55%), менее 5% работают водителями, поварами, продавцами, и менее 1% каменщиками, малярами, грузчиками, арматурщиками.

Единый рынок – это и единые стандарты, и, по мнению многих экспертов, регулировать их должны непосредственно участники рынка труда, такие как ЦОК. Необходима единая платформа профессиональных стандартов, онлайн тестирования и контроля. Когда можно увидеть подтверждение опыта работы, квалификации – своего рода электронная трудовая книжка международного формата. При этом важно реально понимать, какие стандарты для обучения профессии применяются в определенной стране, совпадают ли они с российскими стандартами, необходимо приведение к единству этих стандартов, чтобы люди при выпуске могли свободно перемещаться и трудоустраиваться.

Тема миграции получит широкое обсуждение в рамках II Санкт-Петербургского международного форума труда, который пройдет 1-2 марта в КВЦ "Экспофорум". Участие в сессии "От миграции к единому рынку труда" уже подтвердили представители Vienna Business Consulting Group, НИ ИМЭМО РАН им. Е.М. Примакова и Евразийской экономической комиссии.

Новости по теме

Комментарии

Чтобы написать комментарий, необходимо авторизоваться через социальные сети:
или 

Новости в сети

Новости

Новости в сети

Новости в сети

Социальные сети