Карьерный эксперт центра «Профессии будущего» Светлана Семеренко в разговоре с РИАМО сообщила, что для более быстрой адаптации в новом коллективе работнику важно быть позитивно настроенным, максимально собранным и вовлеченным в трудовой процесс.

Она рекомендует новичкам фиксировать в ежедневнике информацию о коллегах, задачах и просить помощи при необходимости. Также важно принимать ошибки как возможность для роста, проявлять инициативу и быть дружелюбным.

Новое рабочее место представляет собой новые возможности для развития и успеха, поэтому важно не сравнивать его с предыдущими местами работы.

«Не сравнивайте новое место с предыдущим, чтобы не разочароваться в ложных ожиданиях, не выгореть и, как следствие, потерять работу. Новая работа – это новые перспективы развития, а значит, и шанс на успешную адаптацию в коллективе и карьерный успех», – резюмировала Семеренко.

Ранее психолог объяснила, как найти общий язык с дочерью-подростком.